뉴스

• 같은 절차로 채용 후 대졸·고졸 차별…인권위 “평등권 침해”

  대졸자와 같은 채용 절차를 밟아 입사한 고졸자를 임금·승진에서 불리하게 대우하는 것은 평등권 침해라는 국가인권위원...

  www.segye.com 2024-10-16
• 수도공고 찾은 한전 사장 “고졸 인재 3년간 200명 채용”

  김동철 한국전력(015760)공사(이하 한전) 사장이 소속 사립 에너지마이스터고 수도전기공업고등학교(이하 수도공고)를 찾아 앞으로 3년간 200...

  www.edaily.co.kr 2024-09-02
• 한전, 2027년까지 고졸 채용 비중 4배 확대…총 200개 일자리 창출

  [세종=뉴스핌] 김기랑 기자 = 한국전력공사가 향후 3년간 고졸 제한채용 비중을 이전 대비 3~4배 수준으로 대폭...

  www.newspim.com 2024-09-02
• 한전, 고졸 일자리 200개 창출…능력·성과 중심 채용

  한국전력이 능력과 성과에 중점을 두고 고졸 채용·육성을 확대한다.한전은 ‘고졸 인재 종합지...

  www.shinailbo.co.kr 2024-09-02
• "채용시장 더 얼어붙는다"...기업 37% "내년 채용 축소"

  [서울=뉴스핌] 송은정 기자 = 글로벌 경기 침체 등의 영향으로 내년 채용 시장이 전반적으로 얼어붙을 것으로 전망...

  www.newspim.com 2024-12-16
• 전북자치도, 지역인재 채용 확대 모색

  뉴스핌] 고종승 기자 = 전북자치도는 17일 전북테크비즈센터에서 국민연금공단 등 6개 공공기관과 전북교육청, 도내 대학 관계자 등 30여 명이 ...

  www.newspim.com 2024-12-17
• 채용부터 퇴사까지…AI 도입으로 고도화되는 HR 솔루션

  특히 공채 중심에서 수시 채용으로의 전환, 직무 경험과 역량 중심의 채용 트렌드 확...

  zdnet.co.kr 2024-12-17