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  대법 "조건부 정기상여금도 통상임금"…11년만에 판례 변경

    근로기준법 시행령에서 나오는 통상임금 개...

  newstomato.com 2024-12-19
• 경제계 "조건부 상여 통상임금 포함 판결, 기업 부담·혼란 가중"

  한국경영자총협회(경총)는 "2013년 대법원 전원합의체 판결을 전면 뒤집은 것으로써 경영계로서는 심히 유감스럽다"며 "현장의 법<...

  www.nocutnews.co.kr 2024-12-19
• 크래프톤 '포괄임금 편법 운영' 지적…김창한 "살펴보겠다"

  고정 OT는 실제 근로시간과 무관하게 연장·야간근로수당

  www.nocutnews.co.kr 2024-10-25
• 김문수 승부수 근기법 확대 적용, 저출산 카드로 뚫을까

  따라서 5인 미만 사업장은 연장·야간·휴일근무수당이나 연차공휴일 유급휴가, 부당해고...

  www.nocutnews.co.kr 2024-10-15
• [단독]‘5인미만 사업장’ 근로기준법 위반 신고, 5년새 4배

  ‘근로기준법 사각지대’로 꼽히는 5인 미만 사업장에서...

  www.donga.com 2024-10-09
• "이래서 대기업 가야"...추석에도 일하는 중기 노동자

  근로기준법은 휴일에 <...

  zdnet.co.kr 2024-09-14
• “국군의날, 무급으로 쉬라고요?”…일하면 휴일수당, 쉬면 유급휴일

  다음달 1일인 올해 국군의 날이 임시공휴일로 지정됐지만, 아직 상당수 직장인들은 이날 근무를 해야 하는지 쉬어야 하는지 결정되지 않은 것으로 나...

  www.segye.com 2024-09-21