뉴스

• 취준생 10명 중 4명 “상반기보다 하반기 취업문 더 좁아졌다”

  취업준비생들이 꼽은 ‘좋은 일자리’ 키워드는 워라밸(일과 삶의 균형), 복리후생, 공정한 보상이었다.한국

  www.donga.com 2024-11-27
• "연공제 등 임금체계 개편 없는 계속고용, 부작용 우려"

  노동계는 임금 삭감 등 조정 없는 고용 연장을 주장하나 사측은 이 같은 계속고용이 경영 부담으로 작용할 수 있다는...

  www.newsis.com 2024-11-26
• [조수민의 스타럽] 페이히어 "매장 무인화로 판매자 삶 개선할 것"

  최저임금 상승이 초래한 인건비 지출 증가와 원자재 가격 인상, 매장 임대료 상승, 소비 부진 등으로 인한 수입 감...

  zdnet.co.kr 2024-11-26
• CBS '2024 대한민국 인구포럼'…"출산율 반등의 해 될 것"

  그는 육아 휴직만 2회차인 아빠, 재취업한 엄마, 딩크족에서 '有자녀'로 돌아선 직원들의 사례를 구체적으로 발표한...

  www.nocutnews.co.kr 2024-11-22
• '저출산' 日관료의 경고 "남편 육아 필수…나도 부끄러워"

  그는 "1970년대 후반부터 이 나라들(한국과 일본)은 여성의 취업률이 증가했지만 사회적으로 '육아는 여성이 해야...

  www.nocutnews.co.kr 2024-11-22
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  정년이와 비용부담

      13일 경제계에 따르면, 한국 기업 10곳 중 7곳은 근로자의 정년이 연장될 경우 연공(근무 기간)·호봉급...

  newstomato.com 2024-11-13
• '초고령 사회' 속 기업들 정년연장 부담…"퇴직후 재고용 선호"

  121개사)를 대상으로 실시한 '고령자 고용정책에 관한 기업인식 조사'결과, 기업의 67.8%가 정년연장으로 인한...

  www.nocutnews.co.kr 2024-11-05